TextPro

TextPro: content voor schrijftrainingen

Voordeliger en efficiënter werken

Trainingsmateriaal ontwikkelen kost tijd. Veel tijd.
Gebruik dus het materiaal van Papier is passé.

Voor grote organisaties

is het interessanter om die tijd te investeren in het eenmalig opleiden van eigen medewerkers via het Traject Train de Schrijftrainer, zodat zij schrijftrainingen kunnen geven aan hun collega’s. Op deze manier borg je schrijfkennis en deel je schrijfafspraken, zonder een externe trainer of trainingsbureau in te schakelen.
Voor tekstschrijvers/copywriters

die af en toe een trainingsvraag krijgen, is het efficiënter om gebruik te maken van bestaand trainingsmateriaal dat up-to-date wordt gehouden. De tijd die anders geïnvesteerd moet worden in het ontwikkelen én bijhouden van het materiaal, staat gewoonweg niet in verhouding tot het aantal keer dat een specifieke training wordt gegeven.

TOPICS

In TextPro vind je onder andere trainingsmateriaal over deze topics:

1
gedrag beïnvloeden met teksten
2
klant- en lezersgericht schrijven
3
spelling & grammatica
4
schrijven voor het web
5
creatief schrijven

Hoe werkt TextPro?

Dankzij het platform kunnen organisaties en zzp’ers zelf schrijftrainingen geven, gebruikmakend van bestaand trainingsmateriaal van Papier is passé.

1

Kies de topics

De professional die gebruikmaakt van het platform, kiest trainingsmateriaal uit dat over een specifiek schrijfonderwerp gaat: het topic.

2

Volg het trainerstraject

De professional volgt het Traject Train de Schrijftrainer en ontvangt het TextPro-trainerscertificaat.

3

Geef de schrijftraining

De professional krijgt een eigen TextPro-account en logt in op het beveiligde platform. Daarna kan de TextPro-trainer direct aan de slag voor de interne of externe opdrachtgever.

Branding & maatwerk

Je kunt kiezen voor branding van het trainingsmateriaal: dit wordt dan opgemaakt in de look & feel van de eigen organisatie. De inhoud van dit materiaal sluit daarbovenop aan bij de (communicatie)strategieën en schrijfafspraken van de organisatie.

Referentiekader

Dankzij branding en inhoudelijk maatwerk zorg je voor 1 helder referentiekader voor alle deelnemers/schrijvers. Het doel? Consistente en uniforme teksten, volgens de merkwaarden die horen bij de identiteit van de organisatie.

Materiaal

Het trainingsmateriaal bestaat altijd uit een trainingsprogramma, een presentatie met speaker notes én achtergrondinformatie. Het materiaal is zo opgesteld dat je als trainer een prettige afwisseling biedt van theorie en praktijk.